Plateforme jeu - réseau social
Compétences recherchées :Dans le cadre de l’ouverture imminente d’une bêta publique et dans la perspective d’une levée de fonds dans les prochains mois, nous recherchons notre Social Media Manager / CMO / « Growth Hacker » Associé pour compléter l’équipe de cofondateurs et prendre en charge l’acquisition et l’activation d’utilisateurs sur la plateforme. DESCRIPTIF DU POSTE Mettre en place un ensemble de procédés d’acquisition, d’engagement et de rétention d’utilisateurs en faisant preuve d’ingéniosité, de rigueur et de créativité pour mêler des stratégies classiques à des idées innovantes afin d’identifier et d’approcher les communautés web : - COMMUNICATION SUR LES RÉSEAUX SOCIAUX (SMO) - DATA ANALYSE - E-MAILING - SEO - AUTOMATISATION DE TACHES MARKETING (récupération / utilisation de données en masse, e-mails ou autres données) - PUBLICITÉ (FB Adds, InstAdds) - TESTING - NOTIONS DE DÉVELOPPEMENT WEB est un plus - Et tout autre moyen créatif ! PROFIL De niveau BAC à BAC+5, pas de formation académique particulière requise mais forte insistance sur les compétences techniques et les qualités personnelles ci-dessous. COMPÉTENCES - Connaissance et la maîtrise des réseaux sociaux afin d’acquérir une audience engagée et une communauté de fans sans limite, - Connaissance approfondie de l’environnement web, tendances, nouveautés, logiciels, outils en ligne accessibles, - Référencement (SEO), - Base de programmation informatique, permettant de développer des ‘hacks’, d’automatisation de tâches, applications…, - Content management afin de mettre en place une communication digitale efficace QUALITÉS - Entrepreneur et volonté ferme de s’intégrer dans une aventure ambitieuse, - Créativité, - Originalité, - Polyvalence, - Passion pour le web (geek), - Guerrier du web, - Curieux, soif d’apprendre en permanence, - Goût pour l’innovation et l’itération, - Communiquant et team player, - Positif. | Recherche :
|
| |
Rémunération envisagée :Rémunération : capital => associé, % capital à définir selon profil et investissement (5 à 15%). Temps partiel jusqu'à la levée : tout à fait envisageable de commencer au 1 ou 2/5 ème si candidat motivé et structuré. Post levée : temps plein rémunéré (rémunération à voir en fonction de la levée). |
Nombre de personne(s) dans le projet : 3 |
Etienne
Charles
Marine
|
Profil de l’équipe et apports :
ETIENNE (CEO) : L'empathique Paris 8 ans de Conseils en corporate finance puis 5 ans comme manager (CFO Startup publicitaire sur Facebook puis CEO aide à la personne, CA multiplié par 2,5 en 3 ans, aucune démission). Licence en philosophie et EM Lyon. CHARLES (CSO) : Le fougueux Paris Ancien avocat d'affaires, associé dans son cabinet dédié aux Startups. 100 idées à la seconde. Pragmatique. EM Lyon. MARINE (BU US) : L'analyste Los Angeles Business strategy chez Thalès. Commence aujourd'hui une carrière d'actrice à Los Angeles. Fan de réseaux sociaux. Ecole Normale Supérieure (Statistique) |
Ambitions de l'annonceur : Devenir la plateforme de référence pour les communautés engagées sur leur sujet et la référence internationale en matière de contenus qualifiés, tous thèmes, tous supports. |
Description détaillée du projet : Republike est un univers numérique alimenté et détenu par la communauté, construit sur Republike Engine for Democracy (RED), une vision radicalement perturbatrice des réseaux sociaux permettant une liberté d'expression 100% réelle basée sur l'état d'esprit et une auto-modération de pointe jamais déjà vue. Batailles de contenus tous thèmes, tous supports. A la croisée du jeu et du réseau social. Monétisation via BtoC principalement : - Pub (CPM, CPC, placement de produits) - Batailles payantes (promotion de mes propres contenus avec espérance de gain) - Vente de likes BtoB : - Mise à disposition de la plateforme au forfait pour concours interne auprès des salariés - Big Data |